四川ガスステークカジノ 登録ボーナスマスライン教育と実践活動研究セミナー

2013 年 8 月 9 日の朝，ステークカジノ 登録ボーナス川頭ガス発電有限公司の党マスライン教育・実践活動に関する第2回研究会が同社建設現場会議室で開催された，会議の議長は、党委員会書記兼会社副総経理の張華端氏が務めました，会議に出席したのはゼネラルマネージャー補佐の賀京江氏でした、副首席エコノミスト、周祥宇，パーティーメンバー全員、中堅幹部と従業員の代表者。
組み合わせ“指導者の演説、幹部の話、大衆講演”のアクティビティ要件，会議では、会社の党員、幹部、従業員の代表がプロジェクトの建設と日常業務について話し合った、人生に存在するもの“四风”プロジェクト建設における現象とステークカジノ 登録ボーナス大衆教育活動を積極的に実施する方法について、次の側面について講演しました。
一、安全で文明的な生産に注意を払う，ステークカジノ 登録ボーナスにおける潜在的な安全上の危険を排除する。
安全監督部門のマネージャー、馬兪斌はこう語った，土木建設における安全性と品質は小さな問題ではありません，間違った操作は悲惨な結果を招く可能性があります。安全監督部門の日常業務，常に真実を語ってください，実践的なことを行うスタイル，大衆に頼ることを主張する，大衆を動員する，総合的な安全作業，本番環境のセキュリティの抜け穴を見逃さない，同時に、工場に入る新しいステークカジノ 登録ボーナスに対して安全トレーニングを継続して提供します，実装を確実にする“死傷者ゼロ、事故ゼロ”2059_2066。
二、エンジニアリングステークカジノ 登録ボーナス業務に連絡する，きれいな政府を築くために頑張ってください。
エンジニアリング部門のマネージャー、梁紅氷氏は深い愛情を込めてこう言いました，共産党は大衆に頼って発展する，大衆ラインの教育と実践活動の実施は誰もが望んでいることです。活動が反対意見を引き起こす“四风”，実際には腐敗防止に重点が置かれています。建設部門と最も頻繁にやり取りする部門として，エンジニアリング部門のステークカジノ 登録ボーナスは、プロジェクト建設の数年間にわたって厳格な規律を維持しました，建設部隊からの糖衣弾丸の砲撃に耐えた，懲戒事件は発生していません。このマスライン教育と実践活動の機会を利用して，技術部門のステークカジノ 登録ボーナスは、人々に対して現実的かつ誠実であるというイデオロギーの基準をさらに設定する義務があります，行動における自分自身へのより厳しい要求。商務省副部長のリー・シャン氏も同意しました。彼はこう話しました，商務省が組織として入札，外部部門と契約を締結する部門，誠実さと誠実さの価値観を確立することが非常に必要です，今後の課題，今後もエンジニアリング部門と緊密に連携していきます、財務部門の心からのご協力，契約を厳密に管理する，破損の発生を防ぐ。
3. 大衆との緊密な連絡を保ち、ステークカジノ 登録ボーナス生活に配慮します。
生産準備部当直主任の陳宮氏はこう言った，現在、アマチュアの生活は比較的単調であると誰もが一般に考えています，会社がもっとグループ活動を企画できることを願っています，ボールのようなもの、歌など，ステークカジノ 登録ボーナス余暇の文化的生活を豊かにするために。
最後，張書記は、会議の全員が行った温かいスピーチを全面的に肯定した，第 18 期中国共産党中央委員会第一総会での習近平総書記の演説に基づいて、自身の学習経験を全員と共有しました。張書記は言った，習近平総書記は演説の中で、中国の特色ある社会主義理論体系の研究と実践を強化する必要性について言及した，そして中国の特色ある社会主義理論を構成するもの“3 つの代表”、開発に関する科学的展望やその他の重要なアイデアが当社に組み込まれています，次のように理解できます: 党は高度な生産力の発展方向を代表しなければなりません，科学的に制御する必要がある，プロジェクト建設で良い仕事をしてください，できるだけ早く運転と発電を開始するという目標を達成する；政党は先進文化の発展要件を代表しなければなりません，当社内，それは皆に正義を推進するよう求めることです，誠実さと誠実さ；政党は国民の基本的利益を代表しなければならない，ステークカジノ 登録ボーナス世話をする必要がある，ステークカジノ 登録ボーナス労働条件、生活条件、福利厚生を継続的に改善する。
張書記が指摘しました，価値を反映するには、考えを行動に反映する必要があります。実際のプロジェクトの建設担当者に連絡する，最近のエンジニアリング部門向け、商務省は寮の床タイルの価格を厳しく管理，自主調達により品質を確保しながらコストを大幅に削減する施策，張書記は称賛の意を表しました，そして指摘されました，現時点で、会社には改善が必要な領域がまだ多くあります，モバイルオフィスプラットフォームの導入など，これらはすべて、近い将来に緊急に解決する必要がある問題です。張書記は特に強調しました，芸術の専門家，会社の経営陣だけでは良いプロジェクトの構築を完了することはできません。同社はステークカジノ 登録ボーナス大衆路線教育と実践活動を実施，現段階での最終分析では、会社の従業員に頼るしかありません，特に中級幹部と工学部門向け、商務省、安全監督部門の専門技術者がそれぞれの職務を遂行します，誰もが自分の役割を果たします，自分の知恵と能力を最大限に発揮してください，管理方法を継続的に改善する，制御レベルの向上，四川頭ガス発電プロジェクトを高品質なプロジェクトに構築する、デモンストレーション プロジェクト。同時に，会社は従業員の現実的な困難を非常に重視しています，従業員の仕事の改善に積極的に取り組んでいます、生活条件と福利厚生，従業員のモチベーションをさらに高めるために，会社の結束力と求心力を高める。